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Les personnes certifiées FoFac, (Formation de Facilitateurs en Codéveloppement) ont suivi un parcours conséquent à partir de leur accréditation comme Facilitateur en Codéveloppement.
Elles savent animer des séances qui font réellement sentir aux participant le phénomène Codéveloppement. (FoFac1)
A travers la conduite professionnelle d’un séminaire de formation à l'animation (Méthodologie et Entraînements), elles savent transmettre la posture juste et la compétence à valeur ajoutée.
Elles maîtrisent les compétences particulières liées aux interventions en entreprise faisant appel au Codéveloppement (FoFac2)


MACIA Esther - Certifiée FoFac 1 et 2 .

Coach certifiée ICF et CTI, Facilitatrice et Consultante (français, espagnol et anglais) .Spécialité : Accompagnement individuel et collectif des personnes dans les entreprises (coaching de cadres et dirigeants, coaching et facilitation d'équipes, leadership, éveil de l'intelligence collective, travail collaboratif et culture transversale, accompagnement du changement, transformation culturelle, développement de compétences de management) - Portable :+ 33 671 78 23 10 - Email: cliquer ici
Paris et alentours, France entière, International


VANDENABEELE Elisabeth - Certifiée FoFac 1 et 2 .

Consultante , Spécialité : Construction, partage et transmission des savoirs d’expérience . Téléphone: 09 81 47 03 88 / 06 59 22 08 63- Email: cliquer ici
Sannois (95)

Angélique BOUTRY CELLIER - Certifiée FoFac 1 et 2

Raphaëlle HARTMANN COLLOMB - Certifiée FoFac 1 et 2


Véronique PAQUIE - Certifiée FoFac 1

Après un parcours managerial varié en lien avec le Service Client, j’ai orienté mon activité dans les Ressources humaines et plus particulièrement dans l’accompagnement . Je suis actuellement Directrice développement professionnel et managérial chez Orange-Région Occitanie
• Je conçois et anime des dispositifs d’appropriation pour une nouvelle culture managériale orientée vers plus d’initiatives, de confiance et de sens au travail.
• Je manage l’accompagnement des transitions professionnelles dans l’optique de faire envisager le changement comme une opportunité d’accomplissement et de progrès - Email : cliquer ici